Respuesta de la CI de Acindar ante el comunicado de la Empresa

A toda la comunidad:

Ante la pandemia, el comité ejecutivo de Acindar busca llegar a un acuerdo de suspensiones amparándose en el decreto presidencial.

Para esto presiona diciendo que, de no llegar a un acuerdo, buscará la manera de efectuar una reducción de salarios de forma unilateral.

Si bien tanto la producción como el despacho de acero han caído producto de esta crisis en el último tiempo, la empresa durante los últimos años ha mantenido buenos niveles de ganancias. En la actual situación, lo que la empresa pretende cuando dice “llegar a un acuerdo con la organización gremial” es en realidad reducir los salarios en un 35%.

El comunicado que realizan es producto que lo que se le respondió de parte tanto de la Comisión Interna como de la Comisión Directiva es que los trabajadores no estamos en condiciones de resignar salario (que, de hecho, ya viene atrasado) y menos aún en este contexto inflacionario.

Que en todo caso podía evaluarse un acuerdo que mantenga integro el salario y permita a la empresa ahorrarse las cargas.

Respondimos esto en el entendimiento que el hecho de que se prohíban suspensiones y despidos por 60 días apunta a qué los trabajadores puedan cumplir con el aislamiento social y poder sostener a sus familias.

Los trabajadores entendemos la crisis económica actual, pero también sabemos que un achique en el salario no solo impacta en nuestros hogares sino también en la región.

Es por todo esto que instamos a la empresa a cumplir con lo que en su momento pidió el presidente y por una vez recurrir a lo ganado durante estos años y no rápidamente a afectar de forma significativa el salario de sus trabajadores.

Comisión Interna Acindar Villa Constitución